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学科主题: 临床医学
题名:
分级管理模式下主管护士能力的调查分析
作者: 张洪君; 骆金铠
刊名: 中国实用护理杂志
发表日期: 2006
DOI: 10.3760/cma.j.issn.1672-7088.2006.13.035
卷: 22, 期:13, 页:60-61
收录类别: 中国科技核心期刊 ; 中文核心期刊
文章类型: Journal Article
摘要: 随着护理工作模式的转变,整体护理模式病房的运行,护理工作的范围正在不断扩大[1].如何在有限的人力资源下保证护理质量,合理配置护理人员已经成为当今护理管理的一个重要问题.在美国,护士分为护士助理、职业护士和注册护士,英国则分为A、B、C、D、E、F、G、H等级护士,在满足患者的不同需求的同时,亦充分调动和发挥护理人员的主观能动性,确保护理质量.
语种: 中文
原文出处: 查看原文
Citation statistics:
内容类型: 期刊论文
URI标识: http://ir.bjmu.edu.cn/handle/400002259/73917
Appears in Collections:北京大学第三临床医学院_期刊论文

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作者单位: 100083,北京大学第三医院

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张洪君,骆金铠. 分级管理模式下主管护士能力的调查分析[J]. 中国实用护理杂志,2006,22(13):60-61.
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